Ebook Révolutionner la santé et la sécurité au travail. La nouvelle approche pour une gestion collective des risques dans l'entreprise., by Mikael Mourey
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Pourquoi vous devriez vérifier sur une base quotidienne quand vous avez loisir? Avez-vous trouvé les raisons précises de vous lire? Nombreux sont ceux qui tentent d'avoir la pratique d'analyse pour leur avenir beaucoup mieux, mais en fait, il peut être court tombé. Exactement ce qui ne va pas? l'analyse est la pratique d'une société, le comportement en fait, le besoin, ou quelque chose d'autres? Si vous avez vraiment besoin de connaître le nombre d'individus visent à se motiver à avoir la pratique de la lecture, vous un être inspiré en plus de celui-ci.
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Détails sur le produit
Broché: 210 pages
Editeur : Diateino; Édition : 1 (3 janvier 2019)
Langue : Français
ISBN-10: 235456340X
ISBN-13: 978-2354563400
Dimensions du produit:
24 x 2,1 x 16 cm
Moyenne des commentaires client :
4.4 étoiles sur 5
9 commentaires client
Classement des meilleures ventes d'Amazon:
1.968 en Livres (Voir les 100 premiers en Livres)
Très très bon livre qui m'a donné une autre vision du domaine de la sécurité au travail de la vision qu'ont les multinationales aujourd'hui. Travaillant moi-même dans l'une des plus grandes multinationales au monde, je me suis reconnu dans toutes les situations écrites par l'auteur, de choses que j'ai vues ou vécues.J'ai pu avec ce que j'ai lu m'enrichir et redéfinir le monde de la santé et de la sécurité au travail, faire prendre conscience à mes supérieurs de certains éléments importants pour booster la cohésion d'équipe en repensant la santé et la sécurité en la mettant au cœur de l'équipe et abandonner les processus bateaux appliqués depuis tant d'années, qui soi-disant ont fait leur réussite, comme compter les jours sans accidents, demander aux collègues qu'elle était la safety donner au brief du matin, ou toujours rechercher la responsabilité du collègue en cherchant à minimiser la responsabilité du site. Au contraire de rechercher ce que nous avons mal fait dans notre management, aussi la fait d'infantiliser le salarié en ne prenant pas compte que nous sommes en face d'adultes etc.Chaque manager devrait avoir ce livre.
J'ai adoré ce livre. C'est à la fois drôle et passionnant. Je me suis surprise à rire de bon cœur à plusieurs reprises. J'étais à la recherche de nouvelles idées mais ce livre m'a offert plus que ça. J'y ai trouvé une nouvelle façon d'appréhender le travail, le management, la place de l'humain... Si tout le monde lisait ce livre, le monde professionnel serait bien plus sûr, mais surtout plus exaltant !
Ce livre devrait être lu par tous les managers des entreprises et tous les étudiants en QSE, il porte une vision très juste des travers de nos sytsèmes HSE classiques. A trop vouloir normaliser, contrôler, codifier, on étouffe la bonne intention de départ !
Plus qu’une vision, une philosophie de l’HSE. Cet ouvrage deviendra sans aucun doute une référence pour tous les responsables d’entreprises. L’auteur nous fait découvrir au travers de ses expériences avec humour et humilité une nouvelle façon d’aborder la place de l’homme au sein de l’entreprise. Bravo!!!
Enfin un livre professionnel agréable à lire. L’approche de l’HSE décrite donne beaucoup de sens à une prévention des risques trop souvent abordée de façon technique et juridique plutôt qu’humaine. Beaucoup d’idées pratiques et réalistes. Je recommande sans hésiter.
Le carton était un peu fendu sur le côté (encore un malin qui a voulu regarder le contenu) mais sinon, ras.
Très intéressant. Un livre qui fait beaucoup de bien. À lire absolument
Alors que le nombre de morts au travail stagne depuis ces 20 dernières années, on peut se demander si la sécurité au travail peut encore progresser. Ce livre vous prouvera que "Oui !" et vous montrera comment y parvenir. J'ai particulièrement apprécié les points suivants :- l'auteur revient sur de nombreuses fausses "Best Practices" de la sécurité au travail ( le "Safety First", le comptage des jours sans accidents, les audits notés etc...) et les démonte une par une en s'appuyant à la fois sur des études et des exemples concrets d'entreprises qui ont osé faire différemment.- il propose de penser différemment, de façon positive, la culture de la sécurité et d'en faire une composante de l'efficacité au travail. Il est faux de penser que l'on doit choisir entre sécurité et productivité.- l'auteur s'appuie à la fois sur des études récentes et sur sa propre expérience- c'est écrit avec humour et vous retrouverez forcément des situations vécues...ce livre intéressera évidemment les acteurs de la sécurité mais aussi les cadres dirigeants et les managers qui veulent agir positivement dans ce domaine et intégrer pleinement la sécurité dans le quotidien de leurs équipes.
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